YrkeTrakasserier
Med trakasserier avses ett uppträdande som kränker någons värdighet och som har samband med någon av diskrimineringsgrunderna. Ett ord som använts synonymt med värdighet är ordet integritet.
Exempel: personer i arbetsledande ställning har för vana att fälla nedsättande kommentarer om kvinnors eller mäns egenskaper eller om invandrare. Kränkande uttalanden om att äldre arbetstagare sänker produktiviteten är ytterligare exempel på trakasserier. Eller miner och åtbörder därför att en arbetstagare berättat att han ska gå igenom en operation för könsbyte.
Att ett skämt eller annan handling ”inte är så illa menat” har ingen betydelse. Det är den som blir utsatt – och det kan både vara den som det skämtas med och den som står bredvid och tvingas lyssna - som avgör vad som kan godtas eller inte. Samtidigt ställs krav på den som känner sig kränkt att säga ifrån i situationer där det inte är oklart om beteendet ”går över gränsen” för vad som ska accepteras. Fortsätter beteendet efter detta är det utan tvekan fråga om trakasserier.
